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SEIS PASOS POR NO-VIOLENCIA CAMBIO SOCIAL
Los Seis Pasos por No-violencia se basa en el Cambio Social en
las campañas de no-vviolenci de Dr. Martin Luther King's
y enseñanzas que dan énfasis amor en acción.
Dr. King's filosofía de no-violencia, es revisado en los
Seis Principios de No-violencia, guía estos pasos por lo
social y el cambio interpersonal.
1. Recolección de la Información: Entender y articula
una emisión, problema o afrontar la injusticia en una persona,
comunidad, o institución, usted debe investigar. Usted debe
investigar y juntar todos la información vital de todos lados
del argumento o emisión para aumentar su comprensión
del problema.
2. Educación: Está esencial informar a otros, incluso
su oposición, sobre su emisión.. Éste minimiza
equivocaciones y ganancias que apoya y simpatía.
3. Compromiso Personal: Chequiar a diario y afirmar su fe en la
filosofía y métodos de no-violencia. Elimina motivos
ocultos y te prepara usted solo para aceptar sufrimiento, si es
necesario, en su trabajo por justicia.
4. Negotiations: Usar gracia, humor y inteligencia, confronta le
otra parte con una lista de injusticas y un plan para dirigir y
resolver estas injusticias. Buscar porque es posible en toda accion
e informe de hacer oposicion. No busque que el oponente de humille
pero llama bueno al oponente. Buscar maneras en que el oponente
tambien gana.
5. Direct Action: Hay acciones que toman la fuerza moral para trabajar
el oponente contigo en resolver la injusticia. Acción directa
es más eficaz cuando ilustra la injusticia que busca corregir.
6. Reconciliation: No-violencia busca la amistad y entendimiento
con el oponente. No-violencia no busca la derrota del oponente.
Se dirige No-violencia contra sistemas malos, fuerzas, políticas
opresivas, actos malos e injustos, no contra personas.
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